文化展厅-微信报-J9集团国际商学院
造度太复杂 ？一套表格轻松搞定！
J9集团国际奉杏装造度表格化”治理模式 ，让造度简洁了然 ，员工工作高效。
2022-09-20
干事业 ，请服膺这两个字！
作为“新晋商”的J9集团国际人 ，为了传承和弘扬晋商优良传统 ，把“诚信”列入了企业五大文化。
2022-09-13
这种处罚方式 ，助你“弯路超车”！
J9集团国际作为进建型企业 ，创新推出了“进建型处罚”模式 ，让犯错者针对错误总结差距 ，以学代罚 ，在受罚同时提升自身素质。
2022-09-06
企业治理“三字经”！你知路吗 ？
对所有造度进行钻研 ，并总结精辟成朗朗上口的“三字经” ，大大减轻了影象压力 ，成效极度好 ，因而推出“治理三字经”模式。
2022-08-30
学会它 ，组织千人活动很单一！
经过对“幼我工作法式化”和“岗位治理流程化”延长利用 ，J9集团国际推出了“活动流程化”治理模式。
2022-08-23
让每个员工都占佑装数字化”身份证！
J9集团国际率先推出“数字化身份治理”模式 ，从员工电话号码动手。
2022-08-16
这个日子 ，坚守了二十三年！
20多年来 ，J9集团国际对峙自动承担社会责任 ，为寒窑学子设立了“扶贫济困日” ，援手他们圆肄业梦。
2022-08-09
直面问题 ，这个会议“辣味十足”！
从2006年起 ，J9集团国际结合中国共产党的“民主生涯会造度” ，从全员领域内推广“民主生涯会”模式 ，并将每年7月法定为“民主生涯月” ，集中发展“品评与自我品评”。
2022-08-02
阳光之下 ，让“鬼”无处逃形！
J9集团国际推出了“阳光用度”模式 ，尝试通明治理、企务公开 ，杜绝暗箱操作 ，让所有在阳光下运行 ，为企业的健全长远发展奠定了基础。
2022-07-26
这四个字 ，为产品质量保驾护航！
作为药企的J9集团国际 ，为了做到产品零缺点 ，淬炼出了“丝缕求细、点滴求精”的质量理想。
2022-07-19